Dampak dan Tren Transformasi Digital

Bagaimana perusahaan akan bertransformasi dengan mengadopsi teknologi ini:

Strategi transformasi digital adalah menciptakan kemampuan untuk memanfaatkan sepenuhnya potensi dan peluang dalam teknologi baru dan membuat dampak yang lebih cepat dan lebih baik. Ini adalah strategi yang harus diadopsi oleh perusahaan jika ingin berkembang dan bertahan.

Teknologi digital seperti komputasi awan, analitik, komputasi seluler, media sosial, Internet of Things, pencetakan 3D, drone, kecerdasan buatan, dan robotika membuat dampak besar pada bisnis.

Perusahaan perlu mengadopsi teknologi ini dalam operasi mereka dengan melibatkan pelanggan mereka dan memberdayakan karyawan mereka dengan keterampilan yang diperlukan. Perusahaan seperti Facebook, Amazon, Apple, dan Microsoft telah menggunakan transformasi digital untuk tumbuh lebih cepat dan meningkatkan produktivitas mereka.

Ini adalah transformasi teknologi sekali seumur hidup untuk mengubah setiap industri dan bisnis di dunia dengan mengembangkan lebih cepat dan berinvestasi dalam model bisnis baru pada teknologi terbaru.

Berpikir desain sebagai alat:

Design thinking adalah salah satu alat utama untuk transformasi digital. Kita bisa mendapatkan solusi praktis dan kreatif untuk masalah menggunakan teknik ini. Ini adalah cara berpikir yang penting dan berbeda yang bertujuan untuk menghasilkan hasil yang konstruktif dengan mempertimbangkan pengguna akhir.

Pemikiran desain menggunakan pemikiran divergen, yang merupakan cara untuk memastikan bahwa kita mengeksplorasi banyak kemungkinan solusi saat memecahkan masalah. Design thinking melibatkan “membangun” ide selama fase “brainstorming”. Ini membantu mengurangi rasa takut akan kegagalan peserta dan mendorong umpan balik dan partisipasi dari berbagai sumber dalam fase “berpikir”.

Pemikiran desain memperhitungkan pengalaman pengguna dalam merancang solusi untuk masalah yang dihadapi pengguna akhir. Dengan kata sederhana, Design Thinking tidak lebih dari menempatkan diri Anda pada posisi pelanggan untuk mendapatkan empati dan kesadaran akan kebutuhan mereka saat merancang solusi.

Ini adalah cara sempurna untuk membuang dokumen dan melindungi lingkungan.

Keterampilan yang Dibutuhkan untuk Transformasi Digital:

Karyawan harus memiliki keterampilan seperti keakraban dengan teknologi baru, analisis data, keterampilan interpersonal, dan kemampuan untuk belajar dengan cepat di lingkungan yang serba cepat untuk beradaptasi dengan transformasi digital. Kreativitas, kemampuan untuk mengeksekusi, dan pendekatan yang berpusat pada klien juga merupakan keterampilan penting yang diperlukan.

Orang-orang dengan keterampilan ini sangat diminati dan ada peluang kerja yang besar di pasar.

kesimpulan:

Transformasi digital harus bertujuan untuk meningkatkan pengalaman pelanggan dengan mendigitalkan proses operasional, menciptakan kembali model bisnis baru dan menggunakan pemikiran desain, agar dapat bertahan di pasar yang kompetitif.

Leave a Reply

Comment
Name*
Mail*
Website*